kaugtöö

Lisa märksõna Minu Personaliuudised voogu ja uudiskirja

kaugtöö

19.05.25, 15:11

Anna endast märku – kas või kaugelt!

13.05.25, 13:29

Kui juht kaob, tekib vaakum – paindlik töö nõuab nähtavat juhti

Läbimõeldud ja töötajaid kaasav kommunikatsioon muudabedastatavad sõnumid märksa mahedamaks ja vastuvõetavamaks, teab Elisa Eesti suhtekorraldusjuht Marika Raiski.

23.04.25, 09:00

Tants ümber palava pudru ehk kuidas hübriidtöö sõnumid veenvalt töötajateni viia

Kaasaegne ja kliendikeskne apteegiteenus tähendab, et kliendi jaoks võetakse aega, kuulatakse ta ära, nõustatakse, võib-olla tehakse kohapeal vajalikud tervisenäitajate mõõtmised või digivisiit arstiga ja alles siis pakutakse sobivat lahendust.

04.04.25, 10:45

Töökohti jagub, inimesi napib: tervishoiusektoris saab paindlikkusest võtmetegur

“Inimeste loovuse ja pühendumuse valla laskmisse ei ole mõistlik suhtuda nagu tõukoerte paaritamisse. Stiilis, et ajame nad piisavalt väikesesse aedikusse kokku ja küll nad lõpuks asja ajama hakkavad, sest loodus ju sunnib,” kirjutab Elisa erakliendiüksuse juht Mailiis Ploomann.

28.03.25, 09:00

Kontorikutsung aastast 2018 – miks see enam ei toimi?

18.03.25, 09:00

2025. aasta koosolekute ja kohvinurkade jututeemad ehk 3 märksõna sellel tööaastal

05.03.25, 14:49

TOP 10: lugejate lemmiklood veebruaris

Luminori strateegiline personalipartner Liis Mullaste usub, et Eesti ei tuleks 4-päevase töönädalaga toime.

26.02.25, 09:18

4-päevasele töönädalale seab piirid Eesti väiksus

Siseministeeriumi infotehnoloogia- ja arenduskeskuse (SMIT) inimeste ja kultuuri valdkonnajuht Kärt Kinnas.

19.02.25, 09:00

Kärt Kinnas: millist probleemi lahendab inimeste kontorisse tagasi toomine?

Elisa juht Andrus Hiiepuu rääkis, et eelmise aasta lõpus arutasid ettevõtte tööpered, kel on võimalus kaugtööd teha, milleks on vaja lähitööd ja kaugtööd ning mis on nende väärtused. Hiiepuu ütles, et see aitab töötajatel ka endal mõista paremini, millisteks tegevusteks teatud töövormi eelistada.

07.02.25, 10:00

Kas sundida või meelitada ehk kuidas juhid töötajaid tagasi kontorisse toovad

Ettevõtete juhid mudivad töötajaid veidi rohkem kontoritesse tagasi, aga mitte ka nii palju, et kõiki seal oma laud ootaks.

Riina Soggar-Henk tegemas distantstööd matkabussiga ringi rännates.

28.01.25, 09:00

Tiimitöö võib õitseda või kiratseda nii kontoris kui kaugtööd tehes

Rootsist pärit muusikaplatvorm Spotify on tellinud hiigasliku välireklaami, näitamaks, et nende suund on täna ja tulevikus kaugtöö.

16.01.25, 12:15

Spotify: meie töötajad pole lapsed ja võivad töötada ükskõik kust

5 soovitust juhile ülitõhusa kaugtöötiimi loomiseks

Ave Laas juhatamas arvamusfestivali tööelu ala vestlusringi.

14.01.25, 09:26

Kontoripäevad, mis päriselt toimivad: hübriidtöö reeglid paika!

13.01.25, 16:09

Järjekordne suurfirma keelab kaugtöö ja kutsub töötajad kontorisse tagasi

01.01.25, 09:00

10 tööturutrendi uueks aastaks: väljakutsed ja võimalused personalijuhtidele

18.12.24, 09:15

Peidus pinna all: tasakaalu leidmine kaugtöö ja kontorirutiinide vahel

Kaugtöö ja kontoritöö kombineerimine on muutunud paljude ettevõtete jaoks möödapääsmatult tähtsaks.

12.12.24, 15:54

Eesti personalipraktika toetab rohepööret

KPMG Balticsi partner ja nõustamisteenuste juht Hanno Lindpere.

11.12.24, 10:20

KPMG üleilmne uuring: suurfirmade juhid soovivad tööle rakendada nii tehisaru kui ka uusi inimesi

Personalijuht Leelia Rohumaa on väärt kogemusi saanud nii Skype’ist, Pipedrive’ist kui Gliast ning jagab neid hea meelega ka ametikaaslastele!

06.12.24, 09:00

Leelia Rohumaa: oleme jõudnud inimeste ajastusse

04.12.24, 14:33

Kuidas luua vaimset tervist toetavat töökeskkonda: 10 praktilist soovitust Scorolt

04.12.24, 11:32

Piia Zimmermann: paindlikkus tuli töösuhetesse, et jääda

Sol Balticsi tegevjuht Rinel Pius: kõige võti on usaldus ja kommunikatsioon.

02.12.24, 11:03

Kaugtöö tegija 2024: kuidas SOL Balticsis paindliku tööga piire nihutatakse

SEB personali ja koolituse divisjoni direktor Kadri Unt.

27.11.24, 08:51

Mis teeb ettevõttest spetsialistide jaoks unistuste tööandja?

Tammiste Personalibüroo värbamispartner ja koolitaja Kadi Kuuskmann.

26.11.24, 11:18

Kontor või kodukontor: vandeadvokaat ja koolitaja lahkavad tagasikutsumise parimaid praktikaid

Kodukontor on on üks võimalusi täita tööülesandeid ka haiguslehe ajal.

18.11.24, 12:58

Kas haiguslehe ajal võib väikse koormusega töötada?

LHVs on iga töötaja jaoks oma laud olemas.

15.11.24, 16:14

LHV kodukontorist: ootame, et töötajad käiksid kohapeal

13.11.24, 10:34

Analüüs | Kaugtöö võimalus kümnendikus tööpakkumistest ja kandidaate neil palju rohkem

IT-sektoris on pea iga teine tööpakkumine kaugtöö võimalusega

Üheks uusimaks psühhosotsiaalseks ohuks kodukontoris on pikaajaline töötamine üksinda, mis võib kaasa tuua sotsiaalse isolatsiooni.

04.11.24, 10:00

Kaugtöö varjatud riskid: kuidas tagada kodukontoris usaldus ja ohutus

31.10.24, 09:30

Unistuste tööandja konkursi korraldaja täheldab tagumikutundidest loobumist

30.10.24, 10:00

Rainer Ratnik: Bolti kaugtöö-otsusel on sügavam taust

29.10.24, 08:00

Äripäev: võidavad need, kes suudavad kontorist ja mujalt töötamise reeglid ja tasakaalu kõige paremini paika panna

Bolti tegevjuhti Markus Villigut intervjueerib Mare Heinluht.

28.10.24, 11:31

Töötajaid kontorisse tagasi kutsuv Bolt: me pole kunagi kaugtööd eelistanud

Maailma suurte tehnoloogiahiidude töötajate kontorisse tagasi ajamine jõuab ka Eestisse. Bolti kinnitusel ei usu nad, et neil seetõttu töötajaid vähemaks jääks.

25.10.24, 15:56

Bolt ei kavatse kontoris töötamise nõudega töötajaid kaotada

Kui leppida hästi selgelt kokku, mida paindlikkus meie jaoks tähendab, ei teki valesid ootusi värbamisel või vaidlusi töötamisel, teab Ingrid Viinapuu.

22.10.24, 09:00

Kaugtöö ohud ja lahendused: miks selged reeglid on personalijuhi parim abivahend?

Figure Baltic Advisory vanemkonsultant Aet Purk.

17.10.24, 09:00

Tööandjate uus väljakutse: kuidas planeerida tõhusat kogutasupaketti ja sellega ka eristuda?

Kui töötaja sunnitakse kodukontorist lahkuma, võib ta otsida uue töökoha.

15.10.24, 10:23

Paindlikkuse kriis: kas tööandjad riskivad kodukontorit piirates talentide kaotusega?

10.10.24, 09:00

Juhtimine hübriidtöös: kuidas ehitada tugevat meeskonda ja hoida inimesed ühel lainel

Ülemiste kaubanduskeskuse juht ja Ülemiste City omanik Guido Pärnits.

20.09.24, 11:45

Guido Pärnits kodukontori eelistajaid tööle võtta ei taha

18.09.24, 10:00

Irja Rae: kui kontor jääb tühjaks

Kuidas juhtida bürood, kus ei ole inimesi?

Iganädalase ja -päevase puhkeaja teema tõmbas käima nii laval kui saalis istujad.

13.09.24, 12:52

Palga Päeva temperatuur oli keskmisest kõrgem

Vaata ka meeleolukat galeriis kohapeal toimunust!

Parima kaugtööd soosiva juhi tiitli pälvis SOL Balticsi juht Rinel Pius.

12.09.24, 16:38

Nemad on värsked kaugtöö tegija märgise omanikud

Eesti on diginomaadide hulgas hinnatud ning pakub neile sobivaid tingimusi ja töömugavust.

02.09.24, 09:52

Eestit tunnustati kaugtöötajate meelispaigana

“Tööandjate põhihirm – ja seda täiesti põhjendatult – on see, et rändtöötavad meeskonnaliikmed „viilivad“ ja teevad vaid nõutud miinimumi,” kirjutab Äripäeva kolumnist Heleri Michalski.

29.08.24, 09:15

Heleri Michalski: 7 põhjust, miks tööandjana digirändlust soosida

Sotsiaalkindlustusameti personali- ja haldusosakonna juhataja Annika Kaseoru sõnul on psühhosotsiaalsed ohutegurid oluline teema eriti pärast koroonapandeemiat ning laialdast kaugtöö võimalust. (Pilt on illustratiivne.)

27.08.24, 09:00

Läbipõlenud töötaja andis sotsiaalkindlustusameti kohtusse

Õpetlik juhile: milliseid vigu töökeskkonnas vältida

Estanci tegevjuht Priit Haldma käis tänavu juunis Äripäeva raadiole intervjuud andmas.

26.08.24, 09:00

Uuring: tööotsijad valivad tööandjat lähtuvalt sellest, millises eluetapis ollakse

15.08.24, 10:03

Orkla: lihtsalt tule, nagu oled! Oluline on pädevus ja võime organisatsiooni panustada

Paindlikkus kipub Eestis kangesti töötaja poole kaldu olema, kuigi see peaks olema tasakaalus, leiab tööõnne insener Kaidi Nigulas.

08.08.24, 11:52

Tööõnne ekspert: kirg peab olema, kuid kirglikel inimestel on oht kiiremini läbi põleda

Sandra Dauksiene sõnul on mitmekesisus ettevõttes nii lai mõiste, et seda ühe sõnaga kokku võtta oleks väga keeruline.

06.08.24, 09:00

Naisi üle 60%, palk võrdne, pereväärtused paigas – nii toimib mitmekesisus Philip Morrises!

Kaugtööle suundumise esimene etapp võib kaasa tuua kentsakaid olukordi: töötaja liigutab iga natukese aja tagant arvutihiirt, näidates kolleegidele, et ta on ekraani ees ja tegeleb tööülesannetega.

23.07.24, 10:00

Kaugtöötaja kontorisse meelitamine ei lahenda tegelikku probleemi

NB! Lisatud Elisa personalijuhi Kaija Teemäe kogemuskommentaar!

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.